Przejdź do treści
Protokół dla parPraca w parze

Rozmowa łącząca

Struktura rozmowy, w której partnerzy słyszą się przed szukaniem kompromisu.

Model: Stevens/Roediger · paryTyp: narzędzie praktyczne

Warunki wejścia

  • Temat jest konkretny i aktualny.

Role

mówiący

  • opisuje swoje doświadczenie krótko i bez oskarżania

słuchacz

  • powtarza sens wypowiedzi i sprawdza zrozumienie

Fazy

Faza 1: Kontakt

  1. 1

    Określcie temat i pierwsza osoba mówi o swoim doświadczeniu.

Faza 2: Odzwierciedlenie

  1. 1

    Partner powtarza sens i następuje zamiana ról.

Faza 3: Uzgodnienie

  1. 1

    Nazwijcie życzenia, małe sugestie i konkretne zachowania.

Kiedy przerwać

  • któreś z partnerów traci poczucie bezpieczeństwa
  • rozmowa przechodzi w atak, pogardę lub odłączenie

Ruchy naprawcze

  • przerwij i wróć do regulacji
  • nazwij tryb zamiast oskarżać osobę
  • umów kolejny bezpieczny termin

Zobacz też